为进一步加强人才队伍建设，拓宽公司选人用人渠道，集团公司于7月6日至7月30日通过智联招聘面向全国招募优秀人才。此次社会招聘传播面广、影响力大，吸引了来自北京、上海、深圳、浙江、重庆、陕西、福建、海南等全国各地321名应聘者，其中70%报名人员具有金融机构从业经验。经岗位任职资格审核，198人符合集团人才需求条件。

经过简历投递、任职要求筛查、资格审查等环节，7月28日由智联招聘组织开展初试工作，对应聘人员综合素质进行面试打分，根据打分结果最终有61人进入面试。7月29日由集团公司主要领导，外部金融、风控、投行等行业专家共12人组成面试小组，从工作经历、专业水平、对应聘岗位的认知程度等方面对应聘人员进行考察，面试过程严肃高效，秩序井然。

陕西金融控股集团2018年社会公开招聘活动，引发省内外金融界的关注，扩大了集团在全省乃至全国的影响力，树立了集团专业、专注、开放的态度，为集团后续发展储备了人才。